Wie denken Deine Mitarbeitenden mehr mit?
Wie gewinnst Du uneinsichtige Mitarbeitende für Dich?
Wie erzielst Du mehr Umsetzungsenergie bei Deinen Mitarbeitenden?
Wie gewinnst Du mehr Zeit für Deine Führungs- und Denkarbeit?
Wie hast Du mehr Fokus-Zeit an jedem einzelnen Arbeitstag?
Wie gelingt es Dir, mehr zu delegieren?
Wie stärkst Du Deine Fehler- und Feedback-Kultur?
Wie unterstützt Du Deine Mitarbeitende noch besser bei ihren Herausforderungen?
Wie stärkst Du das Teamgefühl in Deinem Team?
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Markus Jotzo, Jahrgang 1968, liebt es, Menschen wachsen zu sehen. Deshalb sind seine Seminare, Vorträge, Bücher, Blogs, Podcasts, Gruppen- und Einzelcoachings gespickt mit direkt umsetzbaren Praxistipps.
Er war 8 Jahre lang selbst Führungskraft bei Unilever als Manager im Marketing und im Verkauf. Daher weiß er, dass exzellente Führungskräfte wenig Zeit haben und direkt zur Sache kommen.
Die Tipps in seinen Coachings sind daher direkt auf den Punkt. Der Nutzen wird sofort klar und die konkrete Umsetzung in die Praxis ebenso.
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© Copyright 2024 - Markus Jotzo
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