


Inhalt des PDF Dokuments
Dein Praxis-Tool für bessere Führung:
Mit diesem Feedbackbogen erfährst Du, wie Deine Mitarbeitenden Deine Führung erleben – und was Du konkret verbessern kannst.
Was Dich erwartet:
9 konkrete Themenfelder, mit denen Du Deine Führungsqualität aus Sicht Deiner Mitarbeitenden überprüfst.
Wie Du ehrliches Feedback zu Vertrauen, Wertschätzung, Leistungsdruck und Entwicklungsmöglichkeiten erhältst.
Wie Du aus dem Feedback konkrete Verbesserungen ableitest und Deine Mitarbeitenden langfristig stärker einbindest.

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Mit diesem Feedbackbogen erfährst Du, wie Deine Mitarbeitenden Deine Führung erleben – und was Du konkret verbessern kannst.
Was Dich erwartet:
9 konkrete Themenfelder, mit denen Du Deine Führungsqualität aus Sicht Deiner Mitarbeitenden überprüfst.
Wie Du ehrliches Feedback zu Vertrauen, Wertschätzung, Leistungsdruck und Entwicklungsmöglichkeiten erhältst.
Wie Du aus dem Feedback konkrete Verbesserungen ableitest und Deine Mitarbeitenden langfristig stärker einbindest.





Markus Jotzo, Jahrgang 1968, liebt es, Menschen wachsen zu sehen. Deshalb sind seine Seminare, Vorträge, Bücher, Blogs, Podcasts, Gruppen- und Einzelcoachings gespickt mit direkt umsetzbaren Praxistipps.
Er war 8 Jahre lang selbst Führungskraft bei Unilever als Manager im Marketing und im Verkauf. Daher weiß er, dass exzellente Führungskräfte wenig Zeit haben und direkt zur Sache kommen.
Die Tipps in seinen Coachings sind daher direkt auf den Punkt. Der Nutzen wird sofort klar und die konkrete Umsetzung in die Praxis ebenso.

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© Copyright 2026 - Markus Jotzo

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